Oportunidades de empleo en Infor

Infor crea software empresarial para industrias específicas en la nube. Con 17,000 empleados, más de 68,000 clientes en 170 países confían en las aplicaciones y servicios de Infor para ayudar a superar las disrupciones del mercado y lograr la transformación digital en toda la empresa. Infor construye suites completas en la nube para cada industria e implementa software que prioriza la experiencia del usuario, aprovecha la ciencia de los datos y se integra fácilmente con los sistemas preexistentes.

El software de Infor está diseñado para el progreso.

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Infor es un lugar dinámico para trabajar en equipo, donde nuestra principal prioridad es resolver los problemas comerciales de los clientes.

  • Desafiante
    Ofrecemos un entorno desafiante basado en el rendimiento donde los resultados son reconocidos y recompensados.
  • Clase mundial
    Ofrecemos soluciones de clase mundial y servicios profesionales.
  • Enfoque en el cliente
    Ayudamos a nuestros clientes a resolver sus desafíos comerciales más críticos.
  • Crecimiento
    Somos rentables y crecemos rápidamente en todo el mundo.

Empleador generando igualdad de oportunidades, veteranos / discapacitados

Infor no discrimina en las oportunidades o practicas basadas en raza, color, credo, religión, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, estado civil, edad, estado de veterano, veteranos protegidos, militares con obligación de servicio, estado de ciudadanía, personas con discapacidades o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable al estado en el que trabaja.

Si usted es una persona con discapacidad y desea solicitar una adaptación razonable como parte del proceso de selección de empleo, comuníquese con Recursos Humanos al 470-548-7173 y/o ADAAA@infor.com. Esta línea telefónica y dirección de correo electrónico están reservadas únicamente para los solicitantes de empleo con discapacidades que solicitan asistencia de accesibilidad o una adaptación en el proceso de solicitud de empleo. Por favor, no llame para conocer sobre el estado de su solicitud de empleo si no necesita asistencia de accesibilidad o una adaptación. Los mensajes que se dejen para otros fines, como el seguimiento de una solicitud o un problema técnico no relacionado con la discapacidad, no recibirán respuesta.