Il cloud offre alla gestione delle risorse umane molti più vantaggi di quanto si pensi | Come valutare i benefici che vanno oltre il costo totale di proprietà

luglio 6, 2017
Il cloud è una realtà di cui la gestione delle risorse umane ha bisogno per ottenere vantaggi competitivie

È praticamente impossibile evitare riferimenti alla tecnologia cloud. Vediamo continuamente che sempre più aziende stanno passando al cloud. I progressi tecnologici hanno sicuramente influito su questa tendenza, poiché le aziende stanno abbandonando i sistemi tradizionali ormai obsoleti per puntare su soluzioni con funzionalità più moderne. Molte delle discussioni relative al cloud computing vertono sul costo totale di proprietà, sulla flessibilità e sull'innovazione del business.

Questi vantaggi da soli costituiscono già una motivazione sufficiente per la maggior parte delle aziende. E per quanto riguarda la gestione delle risorse umane? Leggi il nostro white paper per scoprire il vero valore del cloud per le risorse umane:

  • Può agevolare la trasformazione dell'azienda semplificando i processi quotidiani, aumentando le conoscenze e le prestazioni del personale e creando significativi vantaggi strategici.
  • Il risultato è una forza lavoro più informata e preparata, in grado di offrire maggiore produttività ed efficienza, in linea con le esigenze aziendali.

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