Skip to Content

Infor Workforce Management

Специализированное расширяемое программное обеспечение для оптимизации трудовых ресурсов, планирования, учета рабочего времени и контроля присутствия на рабочем месте

Оптимизация производительности персонала и соблюдения трудового законодательства

Infor Workforce Management (WFM) — это передовое комплексное решение, позволяющее оптимизировать процессы планирования, использования и анализа кадровых ресурсов исходя из стратегических задач. В основе Infor Workforce Management лежит адаптированная к требованиям отрасли апробированная технологическая платформа с высокой расширяемостью, масштабируемостью и эффективностью.

Infor WFM помогает компаниям учитывать все аспекты трудового законодательства и производительности труда с помощью программных инструментов для учета рабочего времени, планирования рабочих графиков, в том числе согласно потребности в персонале, а также управления отсутствием на рабочем месте (absence management). Устраняйте риск нарушения нормативных требований и сокращайте затраты, мотивируя сотрудников сосредоточиться на более продуктивной деятельности.

  • Составление рабочих графиков исходя из потребности в людских ресурсах на основе машинного обучения
  • Расширяемые возможности, учитывающие особенности отрасли
  • Интеллектуальная мобильность
  • Анализ трудовых ресурсов в реальном времени
  • Улучшенная система мотивации сотрудников

Рациональный подход и бережное отношение

Infor Workforce Management оптимизирует учет рабочего времени и помогает сократить нежелательные сверхурочные работы. Взгляните на впечатляющие показатели экономии, которых смог добиться один из клиентов Infor из области здравоохранения благодаря внедрению WFM для поддержки широкого спектра кадровых ролей и услуг, включая краткосрочную реабилитацию в стационаре, долгосрочное лечение, уход за безнадежно больными, временный уход, уход за больными с деменцией и амбулаторное лечение.

1 млн долл.

составила годовая экономия затрат по управлению персоналом

На 49%

сократились затраты на сверхурочные работы

31,25

рабочих недель сэкономлено благодаря электронному документообороту

После тщательной оценки различных приложений для управления персоналом и составления рабочих графиков мы выбрали Infor Workforce Management. Это оптимальное решение от лучшего поставщика на рынке — как для расчета заработной платы сотрудников Spencer’s и Spirit Halloween, так и для составления графиков работы.

Джордж Сотирин (George Sotirin)
Исполнительный вице-президент по управлению работой магазинов Spencer’s и Spirit Halloween
РАЗРАБОТАНО ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ЦИФРОВОЙ СРЕДЕ

Infor Workforce Management

Планирование кадровых ресурсов

Проведение ежегодных и периодических мероприятий по прогнозированию, интегрированных с еженедельным исполнением процедур управления кадрами, позволяет избежать лишних расходов, затрат времени и ошибок в процессах составления бюджета и планирования.

КЛЮЧЕВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ
  • Использование исторических данных о производительности, стандартах и эффективности для составления бюджета трудовых затрат «снизу вверх» с учетом прогнозируемого спроса.
  • Оптимизация процессов запроса и утверждения выделения средств для составления бюджета на персонал.
  • Автоматизация процесса повторного прогнозирования для поддержания соответствия бюджета текущим производственным показателям.

Учет рабочего времени

Сокращение переплат и ошибок при расчете заработной платы благодаря сбору данных о рабочих ресурсах и выработке в режиме реального времени, а также автоматизированному расчету заработной платы до вычетов с учетом всех причитающихся сотруднику выплат.

КЛЮЧЕВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ
  • Сохранение данных учета рабочего времени сотрудников
  • Незамедлительное автоматическое уведомление руководителя о нарушении сотрудником установленных правил
  • Сквозной обмен данными между всеми процессами управления персоналом в координации с процедурами расчета заработной платы и учета трудовых ресурсов
  • Расчет выплат в соответствии с региональными и федеральными законами или коллективными трудовыми договорами
  • Обширная библиотека правил и условий для автоматизации выплат в сложных ситуациях

Составление рабочих графиков

Модуль Workforce Scheduling в составе Infor WFM позволяет составлять графики по сменам или согласно потребности в персонале в соответствии с правилами и нормативными требованиями. Специализированные процедуры составления графиков отвечают уникальным и меняющимся требованиям конкретных отраслей.

КЛЮЧЕВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ
  • Многорежимная (Multi-view) среда составления точных графиков, дежурство прерывистыми сменами
  • Оптимизация прогнозирования и планирования трудовых ресурсов
  • Составление корректных графиков в соответствии с правилами профсоюза, постановлениями правительства и корпоративными политиками
  • Централизованное отображение укомплектованности штата для управления ежедневной работой с перераспределением персонала между подразделениями и использованием «мобильных» сотрудников.

Эффективность работы персонала

Infor WFM включает в себя систему бизнес-аналитики и другие возможности анализа, предоставляющие компаниям более полную информацию для выбора оптимальной кадровой стратегии и обеспечения максимально эффективной работы персонала.

КЛЮЧЕВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ
  • Управленческие информационные панели для моментальной оценки эффективности персонала
  • Услуги «виртуального помощника» и «виртуального собеседника» (чат-бота), сокращающие время выполнения повторяющихся задач
  • Доступность обширных достоверных данных, различные модели использования рабочей силы, высокая гибкость и гибкие алгоритмы прогнозирования
  • Оповещения руководителей в реальном времени о проблемах с персоналом, таких как нарушение нормативных требований, излишние переработки или отклонения от бюджета.
Давайте общаться

Мы с вами свяжемся

Infor ценит вашу конфиденциальность.