Infor Workforce Management (WFM)

Name: Infor Workforce Management
Brand: Infor
Availability: InStock

Otimize a produtividade e a conformidade do trabalho

Recursos do Infor WFM

Desenvolvido para a força de trabalho digital

Otimize todos os aspectos da gestão de mão de obra e da produtividade com o Infor® Workforce Management. Aprimore, de forma estratégica, o planejamento, a execução e a análise da força de trabalho com uma solução de software de gestão da força de trabalho empresarial que é envolvente, específica para o setor e desenvolvida em uma plataforma de tecnologia comprovada que oferece ferramentas de gestão de controle de ponto, programação orientada pela demanda, programação da força de trabalho e controle de faltas.

Automatize até mesmo as regras de remuneração e programação mais complexas e garanta que seus funcionários sejam pagos de forma justa, precisa e dentro do prazo. Diminua o tempo que os líderes dedicam no desenvolvimento de cronogramas e na edição das horas de trabalho dos funcionários, garantindo a conformidade e um trabalho mais significativo em toda a organização.

Descubra oportunidades para a empresa de hoje

Utilize uma tecnologia comprovada

Oferecimento de suporte para uma integração multifacetada e trocas de dados com a tecnologia e arquitetura do Infor WFM

Cumpra com confiança as leis trabalhistas

Garanta a conformidade legislativa para leis trabalhistas internacionais, federais, estaduais e locais

Aproveite a especialização do setor

Atenda aos requisitos específicos do setor com módulos especializados verticalmente

Mobilidade inteligente

Possibilite que suas equipes acessem e ajam com base nos dados da força de trabalho em qualquer local e a qualquer momento

Aprendizagem de máquina

Promova a agregação de dados melhores e em um maior volume com modelos de trabalho mais amplos e flexibilidade aprofundada com os algoritmos de previsão

NOVAS FUNCIONALIDADES PARA OS SETORES DE SAÚDE

Clinical Science: seleção de pessoas e atribuições centradas no paciente

O Infor Clinical Science ajuda os hospitais a alinhar as equipes aos requisitos de atendimento ao paciente para fornecer um atendimento seguro e de alta qualidade.

Equilibre questões de custos, demanda e conformidade.
Determine as atribuições de pessoas com base nos volumes de trabalho do paciente, aproveitando os dados do seu EMR.
Antecipe as demandas da força de trabalho e programe a quantidade adequada de atendimento da equipe de enfermagem.
Aumente a satisfação e o envolvimento dos funcionários, capacitando-os.

Apoie decisões mais inteligentes de seleção de pessoas ao fornecer aos tomadores de decisão informações atualizadas sobre o paciente.

Controle de ponto

Acompanhe as horas de trabalho dos funcionários e sempre obtenha os dados corretos para a folha de pagamento.

Gestão de frequência: acompanhe automaticamente a conformidade com a política de frequência.
Categorização de remuneração em tempo real: use os dados de coleta das horas de trabalho do funcionário para determinar qual código de tempo, código de remuneração e regras de remuneração se aplicam.
Saldos e acumulações: automatize as acumulações de saldo e as solicitações de folga dos funcionários.
Gestão de licenças: gerencie com facilidade os tipos de folga e acompanhe saldos de ausência por doença dos funcionários.
Acompanhamento de contato dos funcionários: configure filtros detalhados para acompanhar as horas de trabalho e o local do turno dos seus funcionários.

Programação da força de trabalho

Aproveite as ferramentas de programação orientadas por turnos ou demanda e especializadas verticalmente.

Programador com múltiplas visualizações (MVS, na sigla em inglês): utilize uma ferramenta robusta de programação que é específica do setor para atender às complexas necessidades atuais de agendamento. Execute ações de forma rápida e fácil para atender aos requisitos de atendimento e monitorar os principais indicadores de desempenho em tempo real.
Seleção centralizada de pessoas: gerencie e simplifique as operações diárias de programação com funcionalidades entre equipes e de flutuação de equipes ao realizar alterações em um local que serão ajustadas em todas as áreas relevantes do sistema.
Previsão de mão de obra e otimização do cronograma (LFSO, na sigla em inglês): aproveite a geração de cronograma cientificamente otimizada e orientada por dados.
Programação equitativa: garanta a conformidade com as leis de programação equitativa.
Quadro de avisos de turnos: capacite seus funcionários a se apropriarem do cronograma e promova uma cultura de trabalho em equipe e colaboração.
Atribuição automática de cronograma: otimize o atendimento do cronograma e maximize a produtividade da força de trabalho.

Planejamento e previsão da mão de obra

Aproveite o software intuitivo e especializado no setor para orçamento, planejamento e previsão da demanda de mão de obra.

Planejamento da demanda de mão de obra: automatize a criação de orçamentos e previsões de longo prazo.
Solicitação de orçamento: aproveite os insights e as recomendações das principais partes interessadas no processo.
Modelagem: permita a criação de cenários hipotéticos.
Volume de trabalho: identifique e calcule as horas de trabalho necessárias para atender aos objetivos empresariais essenciais, garantindo atribuições equitativas entre os funcionários e volumes de trabalho apropriados com base no conjunto de habilidades e níveis de experiência.
Aprendizagem de máquina: utilize um algoritmo de autoaprendizagem para analisar dados históricos, dados reais do período anterior, e dados meteorológicos e promocionais.
Previsão de mão de obra: crie uma previsão de volume de trabalho bastante precisa com as tendências em tempo real.

Infor OS

Uma plataforma operacional robusta em nuvem para acelerar a inovação em todo o ecossistema de negócios

Saiba mais

Desenvolvido para a força de trabalho digital

Clinical Science: seleção de pessoas e atribuições centradas no paciente

O Infor Clinical Science ajuda os hospitais a alinhar as equipes aos requisitos de atendimento ao paciente para fornecer um atendimento seguro e de alta qualidade.

Equilibre questões de custos, demanda e conformidade.
Determine as atribuições de pessoas com base nos volumes de trabalho do paciente, aproveitando os dados do seu EMR.
Antecipe as demandas da força de trabalho e programe a quantidade adequada de atendimento da equipe de enfermagem.
Aumente a satisfação e o envolvimento dos funcionários, capacitando-os.

Apoie decisões mais inteligentes de seleção de pessoas ao fornecer aos tomadores de decisão informações atualizadas sobre o paciente.

Controle de ponto

Acompanhe as horas de trabalho dos funcionários e sempre obtenha os dados corretos para a folha de pagamento.

Gestão de frequência: acompanhe automaticamente a conformidade com a política de frequência.
Categorização de remuneração em tempo real: use os dados de coleta das horas de trabalho do funcionário para determinar qual código de tempo, código de remuneração e regras de remuneração se aplicam.
Saldos e acumulações: automatize as acumulações de saldo e as solicitações de folga dos funcionários.
Gestão de licenças: gerencie com facilidade os tipos de folga e acompanhe saldos de ausência por doença dos funcionários.
Acompanhamento de contato dos funcionários: configure filtros detalhados para acompanhar as horas de trabalho e o local do turno dos seus funcionários.

Programação da força de trabalho

Aproveite as ferramentas de programação orientadas por turnos ou demanda e especializadas verticalmente.

Programador com múltiplas visualizações (MVS, na sigla em inglês): utilize uma ferramenta robusta de programação que é específica do setor para atender às complexas necessidades atuais de agendamento. Execute ações de forma rápida e fácil para atender aos requisitos de atendimento e monitorar os principais indicadores de desempenho em tempo real.
Seleção centralizada de pessoas: gerencie e simplifique as operações diárias de programação com funcionalidades entre equipes e de flutuação de equipes ao realizar alterações em um local que serão ajustadas em todas as áreas relevantes do sistema.
Previsão de mão de obra e otimização do cronograma (LFSO, na sigla em inglês): aproveite a geração de cronograma cientificamente otimizada e orientada por dados.
Programação equitativa: garanta a conformidade com as leis de programação equitativa.
Quadro de avisos de turnos: capacite seus funcionários a se apropriarem do cronograma e promova uma cultura de trabalho em equipe e colaboração.
Atribuição automática de cronograma: otimize o atendimento do cronograma e maximize a produtividade da força de trabalho.

Planejamento e previsão da mão de obra

Aproveite o software intuitivo e especializado no setor para orçamento, planejamento e previsão da demanda de mão de obra.

Planejamento da demanda de mão de obra: automatize a criação de orçamentos e previsões de longo prazo.
Solicitação de orçamento: aproveite os insights e as recomendações das principais partes interessadas no processo.
Modelagem: permita a criação de cenários hipotéticos.
Volume de trabalho: identifique e calcule as horas de trabalho necessárias para atender aos objetivos empresariais essenciais, garantindo atribuições equitativas entre os funcionários e volumes de trabalho apropriados com base no conjunto de habilidades e níveis de experiência.
Aprendizagem de máquina: utilize um algoritmo de autoaprendizagem para analisar dados históricos, dados reais do período anterior, e dados meteorológicos e promocionais.
Previsão de mão de obra: crie uma previsão de volume de trabalho bastante precisa com as tendências em tempo real.

Infor Workforce Management (WFM)

Recursos do Infor WFM

Desenvolvido para a força de trabalho digital